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课程编号： 800156正能量与阳光心态》推荐星级：
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课程分类：
人力资源系列>>正能量与阳光心态》
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培训讲师：
课时：
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课程对象：
企业参训人员，中基层，全员都可以
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报名联系：
021-5566 9210， 189 1765 5637（微信） training@021px.com
- 课程背景
- 课程收益
- 课程大纲
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◆课程背景
当下内部环境，企业员工的态度与心智思维已经进化到了自我膨胀的误区中，而企业的发展又是步履蹒跚艰难前行，外部环境竞争惨烈，绩效跟不上企业的开源，互联网生意联合打劫，牵动而一发全身，传统套路生存发展面临困境 转型升级迫在眉睫，稍纵即逝就可能让企业形成死路，企业危机转眼间变危险，内忧外患是企业当下痛病，如何医治？是企业家，总经理，人力资源总监要深思的难题！如要医治，须内外结合共创而走出困局，先稳定内部矛盾，再创造外部市场机会，两者同时进行，分次而施！-----内部员工正能量如何提高，心态如何稳定，人心如何精进，事局借何师来传达，就是质变的开源！
◆课程探索
1、 为什么员工心态不好，效率不好，事业心不强？
2、 为什么工作总是力不从心，没有激情活力？
3、 工作总是让人操心，工作落实不到位，执行不彻底？
4、 很多简单的问题总是重复出现，又没有化解的方法？
5、 为什么员工总是感觉到身心累，没有工作的动力？
6、 为什么企业人才流失率很大，又没有后备人才补上？
7、 ……？？？？？？？？？……关键如何解决！！！
◆课程解析
◆员工心态不好------工作热情缺失，没有动力，内心失态，心中有人偏见！
◆员工状态不好------工作长期疲劳，缺少新鲜事物，看不到希望（钱）景！
◆执行力不到位------没有自动自发的结果意识，标准的执行流程,激励机制！
◆员工心累身累------公司没有理性与感性结合，法制与情治的结合！
◆员工思维怠慢------工作中没有自主性和创新的思维空间，没有展现机会
◆责任意识缺失------工作没有合理机制，利弊对等的体系及精神文化！
◆被动造成无奈------工作总是被动的执行，没有主动能动性！
◆服务意识缺失------服务没有意识，事情影响成果！
◆心态阻碍事态------心态不佳，效率不高，事情不顺！
◆心态是看不见无形杀手，小影响导致情绪，大影响导致效率，特别是对企业团队影响之大，无数的低效其实就是心态造成的，技术的变化往往是心态所连带的，企业重视技术的先进的同时，更要重视影响技术发挥的心态，心态决定着企业的成败，好心态企业在，心态坏，事业败！
◆课程收获
◆调整消极的心态，重塑工作热情，转化工作态度！
◆激活心中的正能量，转化工作效率，执行工作到位！
◆唤醒员工责任心，做事尽职，尽责，尽力，尽心！
◆塑造阳光的积极心态，克服工作的困难与压力！
◆从内心成长心智动力，转化消极思维，完善心智认知观！
◆学习以结果说话，以价值观交换思维导向性！
◆转化观念从心认知工作意义与价值导向性！
◆提高学员工作中执行力，学习力，责任力！
◆提高学员积极主动的工作态度和职责意愿！
◆明白我是一切的根源，不再抱怨工作，抱怨环境!
◆…………………..
◆课程亮点
◆学到积极的态度和团队的合作意识，从小我和大我之间的转变！
◆从内成长心智思维，重新调整心浮气燥的心智认知观！
◆课程结构设计
◆从九大模块设计：状态 ，态度 ，观念，思维，心态，正能量，责任，执行力，结果意识，来分享提高学员内在的正能量，转化为工作的积极度态！
◆适用对象
◆企业参训人员，中层
◆培训方式
◆采用启发互动式教学、课堂演讲、现场练习、经典案例分享、视频观看、小组讨论、角色扮演等等
◆授课时间
◆1--2天（6小时｜天）
◆课程大纲
第一部分： 优秀员工心智动力，提升团队正能量
1.优秀人才心智三种动力
◆意愿的动力 (情愿 事愿 心愿)
◆责任的动力
◆人性的动力
2.优秀人才具备的观念
◆三人行必有我师焉
◆我是一切的根源
◆凡是积极思考行动
3.优秀人才100%积极的状态
◆状态决定成败
◆状态来自于身心正能量
◆做一个100%身心健康的人
案例《谢坤山的励志人生》
4.优秀人才是怎样炼成的
◆做一个让人敢用的人
◆100%的接受成长的考验
◆成长-成为-成功
案例：《鹰的蜕变》
5.优秀人才拥有一流的态度
◆优秀是一种能力
◆态度成就事业
◆卓越者的三大态度 （认真的态度 付出的态度 服务的态度）
案例：《洗马桶的态度》
6.优秀人才心智模式成长
◆心智模式影响成败
◆1%的心智决定100%的人生
◆心智模式的七大特性
◆心智模式常见的五大陷阱
◆完善心智模式成长方式
案例：《不同的人生》
7.优秀人才必备的心智思维
◆三大思维影响一生
◆心智的六大思维
◆激活思维三大方式
8.优秀人才一定要的责任力
◆做一个100%的负责任的人
◆责任心来自于100%痛心觉醒
◆责任越大成就越大
◆成功的根基就是责任
◆责任没有对错只有选择
◆责任力来自于人性的超越
◆责任的体现来自于100%的承担后果
案例：《生命的危机》 《老板一夜回到解放前》
9．优秀人才要做到六个凡事
◆凡事积极主动
◆凡事全力以赴
◆凡事认真负责
◆凡事信守承诺
◆凡事不找借口
◆凡事结果说话
10.学习进化 ，超越当下
◆一技之长保身，一心之力保全
◆能力是练出来的，智慧是修行出来的
◆敬业 乐业 爱业
◆成功者的三大心要
案例：《成龙的故事》 《一个军人 》
11.完善自我，提高十大正能量
◆破去自我---包容的能量
◆破灭自私---大度的能量
◆破除个性---受见的能量
◆破醒欲望---正念的能量
◆破口无信---诚信的能量
◆破陷被动---主动的能量
◆破袭贪懒---自爱的能量
◆破解态度---精进的能量
◆破译思想---正知的能量
◆破掉习惯---完善的能量
第一部分：重点解析心智动力，激活人才工作动力，体知到动力的原因，找回工作的热情，提高人才的正能量，工作效率！
第二部分．拥抱阳光心态，绽放光彩活力
1.工作中心态失常的三大杀手
◆抱怨 ------把抱怨变成报恩
◆依赖 ------把依赖变成独立
◆嫉妒 ------把嫉妒变成自强
2.阳光心态如何修炼
◆心态就是心大一点
◆超越心中的零界点
◆心态的二大修炼
3.心中的太阳亮起来
◆聚光
◆聚气
◆聚力
4.调整心态的方法与修炼
◆积极的注意力
◆ABC情绪管理
◆语言管理法
◆积极的显意识
◆对生活说YES
5卓越的心态是怎样炼成的
◆修炼内在的心量
◆体验生命的宽容
◆假如生命中是我最后的一天
6.100%积极的五大心态
1）积极的心态 2）包容的心态 3）服务的心态 4）付出的心态 5）感恩的心态 体验环节： 《人物对话》 《心灵之旅》 《我的观点》
7.工作中五种心态害人害己
◆拿多少钱干多少事 ------没有尽才 （简称：自裁）
◆我是打工的又不是老板------没有尽心 （简称：自灭）
◆做一天和尚撞一天钟------没有尽力 （简称：自了）
◆这个事跟我没关系------没有尽责 （简称：自废）
◆差不多就行了------没有尽职 （简称：自毁）
◆解析：心态的扭曲直接影响工作绩率，造成不可小视的可怕性，只有清除负面的思维，转化积极的心态，才是积极的工作心态！
8.快乐工作从“心”开始
◆从“心”开始
◆从“薪”开始
◆从“欣”开始
◆从“馨”开始
◆从“新”开始
第二部分：重点分享如何调整内在心态，如何成长内在的心量，如何让自己成为一个积极的阳光的职业人士！
第三部分：引爆团队士气 激活人才“精气神”
◆解决难题：团队没有士气，没有战斗力，没有凝聚力，没有狼性，没有团队集体荣誉感！此部分激活团队活力，激发团队战斗力，凝聚力，战斗力！
1.卓越团队三大思维
◆集体思维
◆共赢思维
◆结果思维
解析：集体思维的重要性
2.职场，市场，道场是如何炼“心”法
◆争气不要生气
◆明道胜于知道
◆先做到后说到
3.没有完美的个人，只有完美的团队
◆我就是团队，团队就是我
◆没有个人的英雄，只有团队的英才
◆小力量在于聚焦，大力量在于聚核
◆团队凝聚“同”心协力
◆卓越团队五大要素
◆团队高于一切个人利益
案例：《合作》
4.卓越的精神力量
◆团队使命感
◆团队的信念
◆融入的力量
◆敬业的力量
◆担当的力量
◆相信的力量
◆榜样的力量
◆三“关”的力量
◆感恩的力量
◆课程结束
1、课程总结，回顾一天的收获与成长！
2、领导总结发言！
3、合影结束！ - 讲师介绍
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