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本周报名客户展示
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课程编号： 801299学习型组织之系统思考推荐星级：
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课程分类：
综合管理系列>>学习型组织之系统思考
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培训讲师：
课时：
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课程对象：
希望创建、正在创建学习型组织的党政机关的党务工作者，企事业单位高中层管理人员，职能部门人员、骨干辅导员、企事业单位内部讲师以及对组织学习、系统思考感兴趣之各界人士等。
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报名联系：
021-5566 9210， 189 1765 5637（微信） training@021px.com
- 课程背景
- 课程收益
- 课程大纲
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课程介绍
系统思考是一种心灵的转变：从将自己看作与世界分开，转变为与世界连结；从将问题看作是由“外面”某些人或事引起的，转变为看到自己行动如何造成问题。它是学习型组织最重要的部分，它使我们以一种新的方式，重新认识我们自己所处的世界。
第一部分：理论精要
为什么要进行系统思考
实现心灵的转换
以简驭繁的智慧
系统思考的语言
系统基模之一：反应迟缓的调节环路
系统基模之二：成长上限
系统基模之三：舍本逐末
系统基模之四：恶性竞争
系统基模之五：目标侵蚀
系统基模之六：共同悲剧
系统基模之七：富者越富、贫者越贫
系统基模之八:饮鸩止渴
系统基模之九：成长与投资不足
第二部分：自我检查
你和你的组织有系统思考的思维吗？
第三部分：改善之道
为什么“思考法”
实践系统基模
解决你自己的问题
破解组织的纠结问题
第四单元：课堂答疑
讲师简介
傅宗科 博士：学习型组织管理培训中心主任、学习型组织管理方法中国市场推广培训第一人,学习型组织•五项修炼管理方法的研究、宣传、培训、推广的资深专家，创建学习型组织的实战派权威专家。
１９９５年以来在北京和全国各地专业举办“学习型组织•第五项修炼”管理研习班、讲座千余场。编著出版有《第五项修炼300问》、《第五项修炼管理法则》、《学习型组织创建策略与方法》《学习型组织研习班参考资料》等著作和培训教材，其讲课风格围绕创建学习型组织的五项修炼方法，以授课、演练、研讨、训练相结合，让参训人员获得开展创建学习型组织活动的能力。经过十八年专注研究、培训实践，已形成自己独特的培训体系和完善的学习型组织创建系统，提炼成一套简单易行可操作方法。
内训须知：
1、需提前一个月电话联系预约时间。
2、培训时间：1-2天。
3、内训报价：9.98万/天，上海企业培训网会员：2.98万/天，含培训费，另需报销教授及助理往返交通费和接待食宿。 - 讲师介绍
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沪公网安备 31011302003263号;